代表取締役　藤田へQ＆A！！！
Q&Aに「不可思議な」ものを感じたら
「がちんこ勝負説明会」でお会いしましょう。

 

 

質問１：なぜベンチャー企業が新卒採用を？

・人材を多能工（マルチタレント）に育成する自負がある。
・人生1回だけの新人賞に責任もつ自負がある。

 

　質問２：採用基準は？

・「素」がいいこと。のみ。
・ウサギとカメだったらカメを採用する。
　 そして「カメをガメラにする」。
・かっこいい爺。かっこいい婆。になりたい人

質問３：なぜ起業したのか？

・「ありがとう」の独り占めができる。
・チーム作りにノイズが入らない。

 

質問４：外部から人事・労務・組織・人にかかわる仕事の醍醐味は？

・答えがないこと。
・クライアント様の社長になりきること。
・一夫多妻制であれること。

 

質問５：株式会社アウトソーシングＳＲの自慢は？

・「素」がスーパーなチーム力
・採用スキル・制度設計スキル・運用規程策定スキル・ファイナンススキル・システムスキルの
　 5つの「とんがり」スキルの内部留保。
・報告の主語は「一人称」